职位要求
-
工作性质:全职
-
专业要求:不限
-
语言能力:不限
-
年龄要求:25-50岁
其它要求
岗位职责:
1、实施各高等学校的教学工作计划,处理教务处日常教学事务工作,检查和总结教务部门的教学工作并及时向教务主任汇报。
2、排课、编班工作;
3、考务工作:A、负责安排考试日程、监考表。B、负责收发、保管试卷,要求按时、准确、保密。C、做好成绩统计分析工作,及时收集教师的试卷分析表,为教务处主任提供质量分析资料。
4、学籍管理工作。如:办理学生休、复、转、退学手续,要求手续完备,登记造册,有据可查。
5、教师业务、档案管理、继续教育等工作。
6、教师出勤考核
7、根据教学要求出好有关通知,做好有关教学业务的上传下达工作。
8、及时完成学校、教务处交给的其它业务工作。
岗位要求:1、有日常教务处理经验2、能够熟练运用办公室软件。
员工完善的福利:
1、薪资:底薪+提成+奖金(行业内有市场竞争力的薪资)
2、缴纳五险,做满年限缴纳公积金。
3、带薪年假、享受法定节假日、年度长途旅游,公司聚餐等丰富多彩的员工活动;
4、完善的岗前、入职、在职和晋升培训,能让你在同类岗位上刚有竞争力;
5、良好的工作环境和团队氛围,广阔的职业晋升空间,公平的晋升机制。
6.每年组织员工全公费旅游。
1、实施各高等学校的教学工作计划,处理教务处日常教学事务工作,检查和总结教务部门的教学工作并及时向教务主任汇报。
2、排课、编班工作;
3、考务工作:A、负责安排考试日程、监考表。B、负责收发、保管试卷,要求按时、准确、保密。C、做好成绩统计分析工作,及时收集教师的试卷分析表,为教务处主任提供质量分析资料。
4、学籍管理工作。如:办理学生休、复、转、退学手续,要求手续完备,登记造册,有据可查。
5、教师业务、档案管理、继续教育等工作。
6、教师出勤考核
7、根据教学要求出好有关通知,做好有关教学业务的上传下达工作。
8、及时完成学校、教务处交给的其它业务工作。
岗位要求:1、有日常教务处理经验2、能够熟练运用办公室软件。
员工完善的福利:
1、薪资:底薪+提成+奖金(行业内有市场竞争力的薪资)
2、缴纳五险,做满年限缴纳公积金。
3、带薪年假、享受法定节假日、年度长途旅游,公司聚餐等丰富多彩的员工活动;
4、完善的岗前、入职、在职和晋升培训,能让你在同类岗位上刚有竞争力;
5、良好的工作环境和团队氛围,广阔的职业晋升空间,公平的晋升机制。
6.每年组织员工全公费旅游。
其他招聘职位
你可能感兴趣的职位
联系方式